Δευτέρα 25 Ιανουαρίου 2016

Οι προτάσεις μας προς την Επιτροπή Υπηρεσιακών Μεταβολών


Ως Ανεξάρτητη Ενωτική Εκ-κίνηση Εκπαιδευτικών Π.Ε. στα πλαίσια της συζήτησης στην επιτροπή υπηρεσιακών μεταβολών, του υπουργείου παιδείας, προτείνουμε στο ΔΣ της ΔΟΕ αλλά και προς όλες τις κατευθύνσεις να ληφθούν υπόψη τα παρακάτω:

Αναγκαίες παρεμβάσεις για τις μεταθέσεις:
·       Αναμοριοδότηση (με συγκεκριμένο ορθολογικό τρόπο και παράλληλα λήψη μορίων ανάλογα τον τόπο συμφερόντων των εκπαιδευτικών με καθορισμένο συντελεστή βαρύτητας) όλων των σχολικών μονάδων και προσαρμογή στην 12βαθμη κλίμακα, όπως είναι και στη δευτεροβάθμια εκπαίδευση.
·       Σύσταση οργανικών θέσεων για όλες τις ειδικότητες της πρωτοβάθμιας εκπαίδευση, σύμφωνα με τις ανάγκες των σχολείων μας σε κάθε διδακτικό αντικείμενο.  
·       Τροποποίηση της μοριοδότησης των κριτηρίων μετάθεσης λαμβάνοντας υπόψη τα νέα κοινωνικοοικονομικά δεδομένα της σύγχρονης εποχής.

Κυριακή 24 Ιανουαρίου 2016

Ασφαλιστικό ώρα μηδέν…

Οι θέσεις της Ανεξάρτητης Ενωτικής Εκ-κίνησης Εκπαιδευτικών Π.Ε.


Μετά την ψήφιση του νέου μισθολογίου που παγώνει για πολλά χρόνια τους μισθούς των  Δημοσίων υπαλλήλων, και τη συνεχιζόμενη οικονομική πολιτική της λιτότητας και της ανέχειας (κατ’ εφαρμογή του 3ου μνημονίου που υπέγραψε η συντριπτική πλειοψηφία της βουλής ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ-ΝΔ-ΠΑΣΟΚ-ΠΟΤΑΜΙ) συνεχίζει η συγκυβέρνηση με ένα νομοσχέδιο για το ασφαλιστικό με σαρωτικού τύπου αλλαγές στις προϋποθέσεις συνταξιοδότησης, στις ασφαλιστικές εισφορές και στο ύψος των συντάξεων.
Η νέα μορφή του αντεργατικού ασφαλιστικού αλλάζει από αναδιανεμητικό σε κεφαλαιοποιητικό έχοντας ως σκοπό οι νέοι διαμορφούμενοι κανόνες να υπηρετούν μόνο δημοσιονομικούς στόχους και όχι τον άνθρωπο-πολίτη. Οι πρώτες αντιδράσεις από τους «θεσμούς» αποδεικνύουν περίτρανα ότι το σχέδιο νόμου που θα έρθει προς ψήφιση θα είναι με πολύ χειρότερους όρους, παρά τα όσα λέγονται περί τάχα σκληρής διαπραγμάτευσης.

Παρασκευή 15 Ιανουαρίου 2016

Παρατηρήσεις της ΔΟΕ για το νέο ασφαλιστικό
            Παρατήρηση 1η: Το σύστημα δεν αφορά κατ' αρχήν τους υπαλλήλους του Δημοσίου και των ΟΤΑ, καθώς γι' αυτούς θα εκδοθεί ειδικός νόμος. Προβλέπεται, ωστόσο, ότι το Εθνικό Σύστημα Κοινωνικής Ασφάλισης λειτουργεί με ενιαίους κανόνες για όλους τους εργαζόμενους στο Δημόσιο και στον Ιδιωτικό Τομέα.
            Παρατήρηση 2η: Το ΕΚΑΣ καταργείται από την 1-1-2020 και αντικαθίσταται από την εθνική σύνταξη.

Πέμπτη 14 Ιανουαρίου 2016

ΤΟ ΣΧΕΔΙΟ ΤΗΣ ΚΥΒΕΡΝΗΣΗΣ  ΓΙΑ ΤΗΝ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΑΣΦΑΛΙΣΗ
ΚΑΙ ΟΙ ΘΕΣΕΙΣ ΤΗΣ Α.Δ.Ε.Δ.Υ.
Ένα από τα βασικά στοιχεία του νέου Ασφαλιστικού που παρουσίασε προχτές και προωθεί άμεσα η Κυβέρνηση, είναι ότι θίγει τους πάντες: τους σημερινούς ασφαλισμένους, αυτούς που τώρα ετοιμάζονται να βγουν στη σύνταξη, αλλά και όλους τους σημερινούς συνταξιούχους. Τσακίζει ιδιαίτερα τη νέα γενιά, η οποία εξαιτίας των ελαστικών μορφών απασχόλησης και των δραματικά μειωμένων αποδοχών είναι αμφίβολο αν και πότε θα πάρει σύνταξη.
Βασικό στοιχείο είναι η βίαιη, άμεση κατάργηση του μεταβατικού χαρακτήρα εφαρμογής σε βάθος 35ετίας του Ν.3863/2010 (Λοβέρδου – Κουτρουμάνη).

Σάββατο 19 Δεκεμβρίου 2015



Η Ενωτική Κίνηση Α΄ συλλόγου Θεσσαλονίκης σας εύχεται
Χρόνια Πολλά 
με υγεία και ευτυχία!!!











Τετάρτη 16 Δεκεμβρίου 2015

ΠΡΟΤΑΣΕΙΣ ΕΝΩΤΙΚΗΣ ΓΙΑ Δ.Σ <ΠΡΟΜΗΘΕΑ> 1ος/2016

ΕΝΩΤΙΚΗ ΚΙΝΗΣΗ ΕΚΠ/ΚΩΝ Π.Ε Α΄ΣΥΛΛΟΓΟΥ ΝΟΜΟΥ ΘΕΣ/ΝΙΚΗΣ <Ο ΠΡΟΜΗΘΕΑΣ>


ΘΕΜΑΤΑ ΗΜΕΡΗΣΙΑΣ ΔΙΑΤΑΞΗΣ
ΓΙΑ ΤΟ Δ.Σ-ΙΑΝΟΥΑΡΙΟΣ 2016

ΠΡΟΤΑΣΕΙΣ ΕΝΩΤΙΚΗΣ ΚΙΝΗΣΗΣ

1. Οικονομικός απολογισμός περιόδου Δεκέμβριος 2014 – Δεκέμβριος  2015.
Παρακαλούμε για ενημέρωσή μας από τον ταμία για το σύνολο των εσόδων και εξόδων, ανά κωδικό/αιτιολογία δαπάνης, έγκριση οικονομικών στοιχείων περιόδου και δημοσιοποίηση στις σχολικές μονάδες . (πρόβλεψη ψηφισμένου προγράμματος δράσης τρέχουσας περιόδου). Γι’ αυτό το λόγο αιτούμαστε να προσκομιστούν:

1) οι αποδείξεις καταβολής συνδρομής των αναπληρωτών και αποσπασμένων συναδέλφων που κατέβαλαν την ετήσια συνδρομή τους τον Ιούνιο 2015, αλλά και όσων προηγήθηκαν.
2) το βιβλίο εσόδων/εγγραφής των συνδρομών αυτών στο ταμείο του συλλόγου,
3) το/τα βιβλιάριο/α καταθέσεων του συλλόγου,
4) το βιβλίο/μητρώο μελών του συλλόγου,
5) όλα τα τιμολόγια και αποδείξεις δαπανών για το ίδιο χρονικό διάστημα

2. Συζήτηση για νομική κάλυψη των μελών του συλλόγου με άμεση προτεραιότητα καθώς υπάρχει σχετική πρόβλεψη του ψηφισμένου προγράμματος δράσης τρέχουσας περιόδου,
3. Συζήτηση για το ύψος της συνδρομής των μελών του συλλόγου για το έτος 2015-16.
4.  Ανάρτηση στο site του συλλόγου(κοινοποίηση σε όλες τις σχολικές μονάδες) των μηνιαίων επισκέψεων των  μελών του Δ.Σ που έκαναν χρήση του μειωμένου ωραρίου τους για ενημέρωση των συναδέλφων.


                 https://www.facebook.com/groups/enotikikalamarias/